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      現在博士還可以帶家屬進高校嗎?家屬研究生學歷?

      欄目:上海居轉戶資訊 人氣:0發表時間:2023-02-08

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      現在博士還可以帶家屬進高校嗎?我研究生學歷,和老公同步畢業,主要是想和老公在一個地方工作,生活方便一點。本人也是不想努力奮斗,只想歲月靜好類型的人兒。

        

      能帶的話,一般什么流程呢?雙方都需要向目標高校投簡歷嗎?

        

      你這個問題其實是問:老婆可不可以靠老公的博士學位到高校當一條富貴咸魚?

        

      或者是:博士老公能不能蔭及妻子?

        

      這個就要看你老公的績點和學術價值了,一般而言,如果他不僅有很好的成果,還能拉來可觀的學術資源,家屬一起進來是完全可能的。但是,如果他只是個有博士學位的博士,有高校愿意要就不錯了,根本不會給他提條件的機會。

        

      那看你老公牛不牛了,你老公要是牛,你什么學歷都無所謂。

        

      其實,如果只是想在一個地方工作,你又是研究生學歷,找工作也不是那么難吧。

        

      是讓學校給你安排家屬工作嗎?

        

      說實在,現在不比從前了,高校里面的崗位競爭都很激烈。差不多過得去的高校普通行政崗位都一堆人報考,還筆試面試好幾輪,好多眼睛盯著這些崗位,很難安排人直接進去工作的。據說某一線城市某高校某學院放出一個崗位,其院長的電話都快被打爆。一個普通的博士真的很難把自己的家屬搞進去。以我們這個十八線小城市地方院校為例,據說現在也就教授一級的老師被學校招進來才能談家屬進高校工作的問題,還不一定能滿足你的要求。如果你是普通的博士,很難直接安排家屬工作的。最多只能讓你家屬報考學校里某些符合要求的崗位,學校上會討論時會考慮ta在校員工家屬的身份,僅此而已。

        

      當然,萬事沒絕對,有的地方院校相對偏一些,相對來說比較缺人的,還真可以給你解決家屬工作的。你得費點心思找找咯~

        

      題主提及了與老公同步畢業學歷相當,說明你老公不是什么做出了卓越貢獻的突出人才。

        

      故而會出現以下四種情況:

        

      1.現在名校的博士畢業都不太可能留在本校就業,即便去目標高校就業大多也是非升即走,非升即走意味著五險一金是從年薪里扣除,本質上還是合同工,沒拿到長聘之前都不算正式工,你老公在學校都未必能保證工作穩定,你投簡歷就跟一般招聘一樣,不會有什么福利的。

        

      2.身邊也有這樣的例子,老公在清華讀博士,老婆到清華尋求行政崗位工作,但是也需要參加面試筆試,只不過在面試的時候會說一下自己老公在清華工作,招聘部門在錄取時會把這個作為一個因素,但是否會考慮看領導心情。此外,來了并不輕松,跟單位一般新人無異,也要加班做基礎工作。

        

      3.現實更為吊詭的是,你的學歷之于高校行政崗而言,綽綽有余,所以老公在某高校讀博時,你還能在某高校行政崗位謀求職業,但是五六年后老公博士畢業,或者博士后出站后,并不能留在該高校,需要去其他地方找工作。尤其是針對高??蒲袓徫欢?,中西部一些211名校,還是有相當數量不是非升即走的穩坑崗位的,那么一線城市名校博士去工作的話,至少是講師,如果理工科博士能有國外博士后的話,沒準還能在一些高校拿到副教授、甚至博導的職位,一般科研人都會追求生活壓力小的穩坑,那么你也必須換工作,此時如果你換了新城市,前幾年過于躺平,缺乏耀眼的工作經歷,不容易找到新工作了,其實是很要命的事情。

        

      4。如今高校引進新老師,是一個一個談判的,每一個人能夠享受到的福利、政策、權力都不一樣,如果一個應聘者還需要單位解決家屬工作的話,這是給你老公的仕途非常掣肘的行為,本來你老公可以有更好的發展平臺,但是好的發展平臺一般不給家屬解決工作。還比如你老公在高校發展了幾年,未來有更好的高校挖他,但是之前原高校解決了他的家屬工作,那么原高校就多了一個不放人的理由,你老公即便去新高校工作,也帶不走你,到時候影響你們夫妻感情。

        

      去三四線小城市,基本上都是可以的,我面試的三個學校都可以給有研究生學歷的家屬安排工作。

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